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不当解雇を労働審判や訴訟(裁判)で解決するための手順を解説

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違法な雇い止めは撤回させられる?雇い止めの撤回方法を解説

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不当解雇は誰に相談すればいいの?不当解雇の相談窓口まとめ

8分で解説! 動画でこの記事の全体像がわかります! .example>div{ border: none; padding: 10px; margin... 続きを読む >>

突然の解雇は違法?!不当解雇になるケースや対処法を解説

8分で解説! 動画でこの記事の全体像がわかります!   .example>div{ border: none; padding: 10px; ... 続きを読む >>

適法な解雇と不当解雇の判断基準

解雇は、使用者と労働者のあいだでトラブルの原因となりやすいものです。   むろん、解雇そのものが悪いというわけではありません。ですが、法に則った解雇をおこなうためには、守るべき基準と... 続きを読む >>

解雇された場合の慰謝料請求と解雇無効を勝ち取る方法

[toc] 【動画解説】不当解雇で慰謝料を請求する方法 .example>div{ border: none; padding: 10px; margin: 10... 続きを読む >>

医師(勤務医・非常勤)の解雇が無効になる場合

【動画解説】医師(勤務医・非常勤)の解雇が無効になる場合 .example>div{ border: none; padding: 10px; margin: 10... 続きを読む >>

交通事故の通勤災害で正しい後遺障害等級を認定してもらう方法

通勤の途中で交通事故にあい、ケガを負ってしまう……人生では、そうした不測の事態に直面することがあります。 交通事故でケガをして、入院や通院が必要になった場合、それらの費用は自分で負担... 続きを読む >>

通勤労災の交通事故を弁護士に相談するメリットとデメリット

ふと、こんな不安が胸をよぎることはないでしょうか。 「仕事中にケガや病気になったらどうしよう…」 「治療をしても完治できなかったら?」 「仕事に復帰できなかったら?」 ... 続きを読む >>

労働災害(労災)を弁護士に相談依頼するメリット・デメリット

労働災害(業務災害)とは 労働者は、自己の労働力を提供し、その対価として給与を得ています。 労働力が生活のための給与を得るための源泉となりますので、怪我や病気は避けなければなりません。... 続きを読む >>
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