賞与 | 顧問弁護士SOS | みらい総合法律事務所

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賞与とは何か？: 賞与とは、「定期または臨時に、原則として労働者の勤務成績に応じて支給されるものであって、その支給額が予め確定されていないもの」と定義されています（昭和２２年９月１３日　発基１７号）。そ... 続きを読む >>

賃金とは何か？: 賃金とは、労働基準法上、「賃金、給料、手当、賞与その他名称の如何を問わず、労働の対償として使用者が労働者に支払うすべてのもの」とされています（労働基準法１１条）。（１）「労働の対象」で... 続きを読む >>

短時間勤務取扱通知書: 　　　　書式の一部抜粋（本文）様式第１３号〔育児・介護〕短時間勤務取扱通知書部　　　　課殿平成　　年　　月　　日 ○○○○株式会社人事部長　　　　　　　　　　あなたから平成　　年　　... 続きを読む >>

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