みらい総合法律事務所　東京都千代田区麹町2丁目3番　麹町プレイス2階

TOP > 労働法に違反すると会社と社長が書類送検される！？ > 労動基準監督官の仕事と権限とは？

労動基準監督官の仕事と権限とは？

最終更新日　2015年　05月23日
監修者：弁護士法人みらい総合法律事務所　代表社員　弁護士　谷原誠監修者：弁護士法人みらい総合法律事務所
代表社員　弁護士　谷原誠

労働基準監督官は、一般的に下図の流れで監督指導を行います。
その結果、実際にさまざまな法令違反が発見されています。

　

労働基準監督官は、労働基準法違反等の罪について、「刑事訴訟法」に規定する「司法警察官」の職務を負っているので、警察官と同じような権限を行使することができます。
つまり、労働基準監督官は「労働基準法の番人」といえる存在なのです。

　

また、労働基準監督官の権限として、具体的には以下のものが挙げられます。

　

・事業場に予告なく立ち入る
・帳簿書類の確認、従業員への尋問
・監督指導　

関連記事

TOP > 労働法に違反すると会社と社長が書類送検される！？ > 労動基準監督官の仕事と権限とは？